“🇹🝠🌥心🍎理测评？”他擦了擦额头的汗，“有，当然有！”
祝夕夕微👙眯着眼看他，“希望你老实交代，他现在是杀人案的嫌疑人，这种事你肯定不希望牵连到贵公司。”
那人尴尬的笑笑，再次擦了擦额头的汗水，向外看了一眼，确定没有人听这才开口，“实不相♟瞒，我们公司确实不太注重员工的心理素质这一块，所以他进公司的时候🅯🍶并没有进行📏🙹🏔相关的心理测评。”
“为什么不重视心里素质？”
“额……其实是我们老总觉得真正的天才隐藏在精神病🂆🌤🁂人里，他觉得有轻微精神病的人才是真正的创造天才……”
司辰楠🚀赞同的点点头，以前他也是这样认为的🞭🗕。🗱
祝🇹🝠🌥夕夕白他一眼，♿他讪讪地摸摸鼻🁾子，没有说话。
“4月15日那天，他的行程是什么？”
那人皱着眉头想了想，拿出手机翻了一下记录，“那天本来是在临市有个🁽😃会议要他去开，不过后来换人了，🄱🁔🅟他就没事了。”
“换人？换成谁了？”
“我手🚀下的另外一位员工，和他关系还挺好的，🗱两人🏔🙵的业务能力都不错。”
“为什么要换人？”
“我也纳闷啊，明明很早以前就说好这次的会议他去参加，谁知道那天突然收到老总的消息说换人，我也没有办法，只能告诉他说项🈘⚌🐃目临时取消了，叫他先回家。”
“后来指派的人是你临时决定的？”
“当然🚀啦，这么重要的🁙🆑会议🈮，只能派能力突出的人。”
她🇹🝠🌥点点头，做好笔记，“我现在要见你们老板。”
“哦，好，我这就去。”
等人走后，司辰楠♿看向身边的人，“你怎么看🞭🗕这件事？”