这个🜺时😲候一号已经把忠诚等🙙🔬级划分标准都给张秋看了。
忠诚指数满分是100分，称🎣💸🖪之为死忠。死忠的特点是永不背叛。愿意付出任何东西，理论上不可达到。
90-99分。称之为超级忠诚，特点是超难背叛，愿意付出生命。除非触及某些比生命都要重要的东西，否则不会叛变，而事实上很少有人会有比🍝生命更重要的东西，所以达到超级忠诚也几乎不会遭遇背叛。十分难以达到。
80-89分，称之为高级忠诚，特点是难以背叛。除非是涉及生命以及比🕺🎩📱生命更加重要📫🝲的东西，否则不⛄🗸会叛变。
70-79分🁎🄧⛠，🀠♸🍇称之为中级忠诚，特点是在涉🟉及核心利益时有可能会背叛。
60-69分，🀠♸🍇称之为初级忠诚，特点是在利益受损🝈时容易背叛。
60分以下，则够不上忠诚的标准了。不过📰依旧有等级之分。50-59为高级信任，49-50为中级信任，30-39为初级信任。20-29为基本信任。10-19为不信不疑。1-9为怀疑。
而事实上，进入现代社会之🙙🔬后，人与人之间的关系，很难与忠诚扯得上关系。最多也就是高级信🅌🅇🄠🅌🅇🄠任的程度。
而忠诚之心🂁程序的目的，就是将别人对张秋的忠诚指数，直接强🐼🅋🅃行的提升到60分以上，培养古代式的忠臣。
“这个多久可以使用一次？”张秋又问道。
这种直接采用核心催眠的方式，使用次数肯定是会有限制的，🇸🝖所以张秋还🈰🁻是🕺🎩📱想要问清楚。
“平均间隔半年才能使用一🙙🔬次。不过只有第一次的提升效果比较好，第二次以后就是稳固加少量提升的水平吧！不过忠诚之心只是一个开始，是一把钥匙。主要是帮人们打开心里面那一扇忠诚的门！具体维持忠诚指数，还要看你给别人的待遇。忠诚说到底也是另外一种利益关系，所以必须要经营。”一号道。
张秋道：“嗯。只要我的事业蓬勃发展，自然会有向心力。不怕他们忠诚度下🔃降！”张秋对自己的事业有信心。不说自己使用了非常手🌃段了，就是一些大企业，经过多年的培养，照样可以培养出一些忠臣出来。
说到底无非是两点，一是利益，二是人心。把握好了这两点，就不怕手下的忠诚指数会降了🅣🈘⚊。
更何况，张秋还有领导魅力这个金手指。
总之，从今往后，张秋能够批量的将所有🍶🌡🍶🌡的人改造成自己🉥人。
“嗯，接下来的任务，就是🙙🔬要将已经招徕的员工，全都洗脑一次。凡是达到不中级忠诚以上的，全部辞退新招！”张秋对一号道，“现在你就下一个通知，就说总公司要组织培训，地点就在……我们那块🄙♢地基建做得如何了？办公大楼建好了吗？”
“办公大楼设计层数太高，还没有建好。倒是只有五层🄞⚐🐤的多功能会议大厅建好了，融合了音乐大厅，影📄😖剧院，体育馆，会议厅，学习室等诸多功能。”一号回道。