26人的公司，好像规模还可以，但具体一了解的话，就会发现关键岗位上的💀🎱🔴人手严重不足了。
比如，这么大一家装修公司，负责🐠水电、木工、瓦工、油漆等等工作的装修工人，竟然只有6个。
6个工人够干嘛？
稍微🌶大一点的工地，这6个工人怕是就不够用了，如果业务员的业绩漂亮一点，多拉两个业务过来，就分不出施工人员去第二个地方开工。
这些，徐同🐚🀜道在正式入股美佳装饰之前，就已经了解清楚。
但他还是选择入股美佳装饰。
曾雪怡撑不起来的摊子，他有信心。
不仅是对这个行业的未来有信心📪🝪，关键是他😽📹重生前，🈮🁩🈞从事过与装修相关的工作，有这方面的经验。
这天晚上，公司上下所有人都来了。
包括已经降为公司副总的曾雪怡。
徐同道虽然拿到了公司的控股权，但并没有彻底把曾雪怡踢出公司的管理🈤层。
也没那个必要。
再说了，曾雪怡虽然已经不是美家装饰的最大股东，但还是第二大股东，手上还掌握着美佳装饰39%☈的股份呢！
另外10%的股份，被吴长兴买去了。
总估值2⚛2多的美家装饰，1🛂🙠0%的股份🛂🙨，只要两万来块就能入手，吴长兴买得起。
按照入股协议，吴长兴买下这10%股份之后，要将🈮🁩🈞他手下的装🞡修队伍并入美家装饰。
并且，作为公司的第三位股东，吴长兴也获得一🏐🙋🈶个职位——工🞯程🞡部主管。
主管美家装饰下面的装修📸★队伍和监督🔄♭、监测工作。